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제목 Developer Relations 담당자 모집 (신입/경력)
회사정보
카카오
직원유형
정규직
영입마감일
영입종료시
근무지 정보
판교

◆ 직원 유형
정규직

◆ 영입인원
0 명

◆ 조직소개

카카오는 개발자 생태계의 일원입니다. Developer Relations 담당자는 카카오의 기술과 플랫폼을 내부 및 외부 개발자에게 알리고, 소통하는 데 필요한 여러 활동을 기획하고 수행합니다. 기술과 개발 문화에 대한 깊이 있는 이해를 바탕으로 다양한 활동과 적극적인 소통을 이끌어낼 분을 찾습니다. 신입부터 시니어 경력자까지 경력 제한 없이 능력있는 분들의 많은 관심과 참여 부탁드려요.


◆ 업무내용

  • 카카오의 기술/개발자/개발조직/개발문화를 외부 개발자와 커뮤니티에게 알리고 직접 소통합니다. 이를 위해, 기술블로그 및 다양한 채널에 기술 컨텐츠를 기획/운영/관리합니다.
  • 개발자 컨퍼런스를 포함한 카카오가 주최하는 개발자 행사를 기획하고 운영합니다. 또한 개발자 커뮤니티, SW관련 학회, 학교 등 외부에서 주최하는 행사에 대응합니다.
  • 외부 개발자에 대한 다양한 지원 프로그램을 기획하고 운영합니다. 또한, 외부 개발자의 대변자 역할로서, 외부의 의견을 카카오 내부에 전달합니다.
  • 카카오 내부 개발자 사이의 기술 교류를 위한 프로그램을 기획하고 운영합니다. 그리고, 카카오 내 개발자들이 몰입하여 일할 수 있도록 업무 환경을 지속적으로 개선합니다.

◆ 지원자격

  • (신입/주니어) 1년 이상의 SW개발 또는 이에 준하는 경험.
  • (경력/시니어) 8년 이상의 SW개발 또는 이에 준하는 경험.
  • 개발자 커뮤니티 및 개발자 생태계에 대한 깊이 있는 이해.
  • 오픈소스 프로젝트에 기여 또는 기술 관련 블로그를 운영한 경험.

◆ 우대 사항

  • 국내외 개발자 커뮤니티의 전현직 운영진.
  • 글로벌 개발자 커뮤니티에 기여한 경험자.
  • DevRel 업무 수행 또는 기술 기획/전략 경험자.

◆ 인재상

  • 스스로 몰입하고 주도적으로 일하는 분.
  • 겸손과 존중 그리고 신뢰에 중점을 둔 팀 플레이어.
  • 도전을 두려워하지 않으며 과정의 학습을 통해 성장하는 분.

◆ 키워드
-Developer Relations, DevRel, DR


◆ 지원프로세스

서류 전형 ➞ 코딩테스트 ➞ (과제 기반) 1차 인터뷰 ➞ 2차 인터뷰

  • 코딩 테스트 : Developer Relations 담당자는 테크직군(엔지니어 직군)으로서 코딩 테스트를 실시하며 영입 결정에 주요한 참고자료로 활용됩니다.
  • 1차 인터뷰 : 1차 인터뷰 대상자에게는 과제를 미리 부여하고, 1차 인터뷰 전에 제출 받습니다. 1차 인터뷰 시 이 과제 기반으로 질문을 드립니다. 인터뷰 1~2시간 내에 Developer Relations 업무 역량을 평가하고자 하는 드리는 질문은 매우 추상적일 수 밖에 없습니다. 그래서 별도의 과제를 통해 구체적이고 객관적 평가를 진행하고 있는 점을 미리 양해를 구합니다.

◆ 크루의 한마디

카카오 Developer Relations이 하는 일을 아래 목록에서 링크로 확인할 수 있습니다.


◆ 필독사항

    ※ 영입 포지션 직군 경력 1년 미만일 시 추가 역량 검증을 위해 정직원 최종 합격 전, 최대 3개월간 계약직으로 근무할 수 있습니다. (단, 신입공채 전형 합격자의 경우에는 관련 경력 1년 미만이라도 정규직으로 입사하게 됩니다.)


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